TRAITER LES PAYES COMPLEXES

Durée de la formation

03H30

Formation également disponible en intra.

Nous contacter : 01 47 42 55 74

Animateur

Florence RENDU

Expert-comptable

Experte Paie / droit social / RH

Publics

Responsables et collaborateurs du service
RH, de la paie et de la comptabilité

FORMAT

CLASSE VIRTUELLE

NIVEAU

EXPERTISE

PRE-REQUIS

Expérience en gestion et/ou traitement de la paie avancée

Objectifs

Maîtriser les charges sociales et les mécanismes associés
Comprendre et optimiser les rémunérations complémentaires (épargne salariale)
Acquérir une méthodologie fiable pour sécuriser les dernières paies en cas de rupture de contrat
Approfondir ses compétences à travers la résolution de cas pratiques complexes
Mettre à jour ses connaissances sur les réformes récentes (allègements, CSG-CRDS, etc.)

Contexte et problématiques liés à la formation

Les dossiers paie présentent souvent des complexités techniques : régularisation de plafonds, gestion de multiples employeurs, optimisation des allègements, calcul des indemnités de rupture, etc.

Dans un contexte de renforcement des contrôles URSSAF, de complexification des dispositifs d’épargne salariale et de mutations contractuelles fréquentes, il est essentiel pour les professionnels de la paie de sécuriser leurs pratiques et d’actualiser leurs méthodes.

programme de la formation

Partie 1 : Bases des cotisations spécifiques

Intéressement, participation, PEE, PERCO
Réintégrations sociales et fiscales
Échanges d’informations entre services

Partie 2 : Cas complexes en paie

Plafond de la Sécurité Sociale et régularisation
Gestion des employeurs multiples
CSG-CRDS, GMP (Garantie Minimale de Points)

Partie 3 : Calcul des allègements

Réduction Fillon
CICE (Crédit d’Impôt pour la Compétitivité et l’Emploi)
Crédit d’impôt apprentissage

Partie 4 : Fiabilisation de la dernière paie

Dernière paie en cas de rupture de CDI ou de CDD
Calcul et régime fiscal/social des indemnités de départ
Points de vigilance pour éviter les redressements

Informations complémentaires

Modalités et délais d’accès : Les modalités d’accès se font à partir d’un bulletin d’inscription individuel en ligne sur notre site au maximum 48h avant le début de formation. Vous recevrez une confirmation d’inscription sous 24h par e-mail pour toute commande réglée en carte bleue. Pour une commande effectuée avec un règlement par chèque ou virement la confirmation d’inscription sera uniquement envoyée par e-mail à réception du règlement.

En mode intra entreprise, le client valide le devis 2 semaines minimum avant la session.

Prérequis : Aucun

Moyens d’évaluation et validation de la formation :

Des quizz et exercices divers et variés sont proposés pour évaluer vos connaissances, compétences.
Un questionnaire est envoyé avant la formation et après la formation pour évaluer les connaissances sur les objectifs de la formation
Un certificat de réalisation d’action de formation est délivré en fin de formation.

Méthodologies et supports utilisés : Diaporama PowerPoint, support de formation pour le participant, cas pratiques, échanges d’expérience et documents annexes

Matériel nécessaire : Micro (sur son ordinateur ou via un casque) et si possible une caméra.

Accessibilité : Pour toute question sur l’accessibilité aux personnes à mobilité réduite, en situation de handicap ou toute demande spécifique nous vous prions de prendre contact avec le service formation par e-mail : formations@e-c-f.fr ou par téléphone au 01 47 42 55 74.