(obligatoire de suivre les 2 modules et dans l’ordre pour une meilleure cohérence pédagogique)
Formation également disponible en intra.
Nous contacter : 01 47 42 55 74
Animateur
Françoise PICCA
Expert-comptable
Formatrice
Publics
Experts comptables
Collaborateurs
Gestionnaires de paye
Commissaires aux comptes
FORMAT
Classe virtuelle
Objectifs
Identifier les spécificités du droit du travail applicable dans les HCR
Mettre à jour ses connaissances sur la CCN des HCR
Etre capable de s’affirmer et de convaincre de sa connaissance de ce type de dossier
Contexte et problématiques liés à la formation
Le secteur des HCR présente de nombreuses spécificités en matière sociale. Les connaitre permettra de rédiger des contrats de travail spécifiques et d’établir des payes conformes à la CCN.
en 2023 :
Les participants recommandent la formation à
99%
La formation répond à mes attentes
Les participants sont d'accord avec cette affirmation à 100%
programme de la formation
Module 1. 1ère demi-journée
Le droit du travail et la convention collective
Le contrat de travail
Les différents types de contrat : extras, saisonniers, étrangers
Les mentions du contrat : Classification et salaire, période d’essai, clauses particulières
Module 2. 2ème demi-journée
Les modalités du contrat
Durée et aménagement du temps de travail
Les congés : repos hebdomadaire, jours fériés, congés payés
La composition du salaire : nourriture, Heures complémentaires, Heures supplémentaires, mutuelle
Modalités et délais d’accès : Les modalités d’accès se font à partir d’un bulletin d’inscription individuel en ligne sur notre site au maximum 48h avant le début de formation. Vous recevrez une confirmation d’inscription sous 24h par e-mail pour toute commande réglée en carte bleue. Pour une commande effectuée avec un règlement par chèque ou virement la confirmation d’inscription sera uniquement envoyée par e-mail à réception du règlement.
En mode intra entreprise, le client valide le devis 2 semaines minimum avant la session.
Prérequis : Aucun
Moyens d’évaluation et validation de la formation :
Des quizz et exercices divers et variés sont proposés pour évaluer vos connaissances, compétences. Un questionnaire est envoyé avant la formation et après la formation pour évaluer les connaissances sur les objectifs de la formation Un certificat de réalisation d’action de formation est délivré en fin de formation.
Méthodologies et supports utilisés : Diaporama PowerPoint, support de formation pour le participant, cas pratiques, échanges d’expérience et documents annexes
Matériel nécessaire : Micro (sur son ordinateur ou via un casque) et si possible une caméra.
Accessibilité : Pour toute question sur l’accessibilité aux personnes à mobilité réduite, en situation de handicap ou toute demande spécifique nous vous prions de prendre contact avec le service formation par e-mail : formations@e-c-f.fr ou par téléphone au 01 47 42 55 74.