07h00
Formation également disponible en intra.
Nous contacter : 01 47 42 55 74
Pierrick MOREL
Formateur Indépendant en Paie et Droit du Travail
Juriste-consultant expérimenté en Cabinet d’expertise-comptable
Gestionnaires et Responsables paie
Juristes non spécialisés en droit social
Cadres RH et managers
Classe virtuelle
Le Conseil en Droit Social est une prestation complémentaire particulièrement appréciée des clients et que les Cabinets d’Expertise comptable peuvent proposer.
Il apporte une vraie valeur ajoutée à l’accompagnement du client et permet de se démarquer qualitativement.
Pour autant, la matière est complexe, changeante et engage la responsabilité du Cabinet. Il est donc important de maintenir un haut niveau de connaissance en Droit du Travail au sein du Cabinet.
1ère Partie : Le contrat de travail
· Les contrats particuliers (apprentis, contrats pro, intérimaires, CDDOD…)
· Le cumul d’emplois
· La rémunération
· La clause de non-concurrence
Exercice pratique : Rédiger une clause de non-concurrence
2e Partie : L’exécution du contrat de travail
· Le télétravail
· La durée du travail
· Les temps de trajet
· Les heures supplémentaires / complémentaires
· Les aménagements du temps de travail
Exercices pratiques : calculer un salaire brut en fonction des variables de paie
3e Partie : La rupture du contrat de travail
· La présomption de démission
· Le licenciement pour inaptitude
· Le licenciement pour motif économique
· La transaction
Exercice pratique : Diligenter une procédure de licenciement économique
Le 2 Septembre 2025
Le 21 Octobre 2025
Modalités et délais d’accès : Les modalités d’accès se font à partir d’un bulletin d’inscription individuel en ligne sur notre site au maximum 48h avant le début de formation. Vous recevrez une confirmation d’inscription sous 24h par e-mail pour toute commande réglée en carte bleue. Pour une commande effectuée avec un règlement par chèque ou virement la confirmation d’inscription sera uniquement envoyée par e-mail à réception du règlement.
En mode intra entreprise, le client valide le devis 2 semaines minimum avant la session.
Prérequis : Aucun
Moyens d’évaluation et validation de la formation :
Des quizz et exercices divers et variés sont proposés pour évaluer vos connaissances, compétences.
Un questionnaire est envoyé avant la formation et après la formation pour évaluer les connaissances sur les objectifs de la formation
Un certificat de réalisation d’action de formation est délivré en fin de formation.
Méthodologies et supports utilisés : Diaporama PowerPoint, support de formation pour le participant, cas pratiques, échanges d’expérience et documents annexes
Matériel nécessaire : Micro (sur son ordinateur ou via un casque) et si possible une caméra.
Accessibilité : Pour toute question sur l’accessibilité aux personnes à mobilité réduite, en situation de handicap ou toute demande spécifique nous vous prions de prendre contact avec le service formation par e-mail : formations@e-c-f.fr ou par téléphone au 01 47 42 55 74.